Na skupovima radnika u Splitu i Rijeci,  uz članove Radničkog vijeća, na pitanja radnika odgovarali su predstavnici Poslodavca Ivan Gorski, direktor Odjela za planiranje ljudskih resursa te direktorica Odjela za operativnu podršku ljudskim resursima, Ana Modrić Topalović kao i menadžment iz Splita i Rijeke.

Konstituirajuća sjednica novog saziva Radničkog vijeća i Povjerenika radnika zaštite na radu održana je 16.3.2023. u prostorima poslodavca. 

U narednom četverogodišnjem mandatu za predsjednika Radničkog vijeća izabran je  Danijel Gelenčir, a za koordinatora povjerenika radnika za zaštitu na radu Stjepan Golub.

Magyar Telekom pokrenuo je pilot projekt u srpnju 2022. godine u okviru kojeg su četiri tima radila u četverodnevnom radnom rasporedu od srpnja do listopada, uz nepromijenjenu osnovnu plaću. Testno razdoblje prošlo je dobro pa će tvrtka nastaviti s projektom uz uključivanje dvostruko više zaposlenika i više površina, do kraja kolovoza 2023. godine.

U drugoj fazi: od 1. veljače 2023. nastavlja se razdoblje testiranja uključivanjem dodatnih timova, udvostručenjem broja kolega koji sudjeluju te produljenjem na 6 mjeseci. Za to vrijeme tvrtka će nastaviti s projektom u okviru 36-satnog radnog tjedna, uz zadržavanje nepromijenjenih plaća i dosadašnje učinkovitosti.

Predsjednik Uprave, Kostas Nempis, te član Uprave za ljudske resurse, Ivan Bartulović, ispred Poslodavca  i Vesna Mamić, predsjednica HST-a te Darko Šutić, glavni povjerenik podružnice HST-HT ispred Hrvatskog sindikata telekomunikacija i Ivan Majdak ispred Republičkog sindikata radnika potpisali su Kolektivni ugovor HT d.d. koji će se primjenjivati na cca 3.800 radnika Hrvatskog Telekoma za razdoblje od 1.listopada 2022. godine do 31.prosinca 2023. godine.

U četvrtak 21.srpnja 2022. godine u sjedništvu Društva započeli su pregovori za prvi Kolektivni ugovor Combis d.o.o.

Pregovore je zatražio Hrvatski sindikat telekomunikacija kao jedini reprezentativni sindikat u Combis d.o.o.

Hrvatski sindikat telekomunikacija i Republički sindikat radnika održali su prosvjedni skup „Zajedno za veće plaće“. Ovo je prvi prosvjed potpore radnicima Hrvatskog telekoma d.d. (HT) čiji Kolektivni ugovor istječe 30. lipnja ove godine, a Uprava Hrvatskog Telekoma nije spremna prihvatiti uvjete sindikata i još nema dogovora o novom Kolektivnom ugovoru.

Postojeći Kolektivni ugovor za radnike Hrvatskog Telekoma istječe 30.lipnja, a još uvijek nema dogovora s Poslodavcem o odrednicama novog Kolektivnog ugovora. 

Poslodavac ne može prihvatiti traženja Sindikata, a Sindikati ne mogu pristati na manje od naših zahtjeva i po cijenu da do Kolektivnog ugovora dođemo težim putem, sindikalnim akcijama i u konačnici štrajkom, što će sigurno nanijeti štetu ugledu Poslodavca.

Sindikalna strana to ne želi i još jednom poziva Poslodavca da  shvati da je investicija u radnike u ovom trenutku neophodna i da se dogovorimo oko sklapanja novog Kolektivnog ugovora.

Predstavnici Poslodavca i reprezentativnih Sindikata koji djeluju u Ericsson Nikola Tesla Servisi, Hrvatski sindikat Telekomunikacija i Republički sindikat radnika, potpisali su Sporazum o plaćama i regresu za 2022 godinu.

U petak, 3. lipnja 2022.godine, održan je četvrti po redu sastanak u okviru pregovora za Kolektivni ugovor HT d.d.  U dosadašnjem tijeku pregovora Sindikati i Poslodavac su iznijeli svoje stavove, te su ovim sastankom otpočeli s intenzivnim raspravama u svrhu približavanja pregovaračkih pozicija.

Na 3.sastanku pregovora za Kolektivnu ugovor HT d.d. strana Poslodavca je iznosila teme za koje predlažu izmjene i/ili dopune.

Hrvatski sindikat telekomunikacija kao jedini i reprezentativni sindikat u Combis d.o.o. zatražio je pregovore o sklapanju Kolektivnog ugovora kojim bi se uredila radna i materijalna prava radnika Combisa.