Međunarodna konfederacija sindikata (ITUC) je 2014. godine počela objavljivati Globalni indeks prava, koji se u pravilu objavljuje u mjesecu lipnju u vrijeme kada počinje i godišnje zasjedanje Međunarodne konferencije rada.

Prava radnika se pogoršavaju diljem svijeta, a vodeće demokracije sada potiču produbljivanje globalne krize, kaže se u Globalnom indeksu prava Međunarodne konfederacije sindikata za 2026. godinu. Europa i Amerika dosegle su svoje najgore prosječne ocjene od početka izrade Indeksa 2014. godine, što signalizira da je kriza postala sistemska.

ŽENEVA – Od 1. do 12. lipnja 2026. godine u Ženevi je održana 114. Međunarodna konferencija rada, najvažnije godišnje okupljanje Međunarodne organizacije rada (ILO). Na konferenciji su sudjelovali predstavnici vlada, poslodavaca i radnika iz 187 država članica ILO-a.

U hrvatskoj delegaciji među predstavnicima radnika sudjelovale su Sandra Vukelić Pavlinović iz Hrvatskog sindikata telekomunikacija (HST) kao delegat, te Sunčica Brnardić iz Nezavisnog sindikata znanosti i visokog obrazovanja kao savjetnica i zamjenica delegata.

U Zagrebu, 30.4.2026. godine potpisana je Deklaracija o suradnji sindikalnih središnjica - "Snagom solidarnosti prema pravednijem društvu" kojom Savez samostalnih sindikata Hrvatske (SSSH), Nezavisni hrvatski sindikati (NHS) i Matica hrvatskih sindikata (MHS) uoči Međunarodnog praznika rada, u Tvornici Kulture usvajaju i utvrđuju sljedeća temeljna načela i ciljeve kao okosnicu zajedničkog rada i suradnje u idućem razdoblju.

Sindikati iz cijele Europe okupili su se 22-23.travnja 2026.godine  u Kopenhagenu kako bi odredili strateški smjer za sektor informacijske, komunikacijske i tehnološke (ICT) tehnologije.

Pod temom „Pravo pravo glasa, veća plaća – naprijed kroz kolektivno pregovaranje“ , konferencija se usredotočila na to kako radnici mogu ostvariti stvarni utjecaj na tehnologije i poslovne odluke koje transformiraju njihova radna mjesta, plaće i uvjete rada.

Prenosimo objavu Jutarnjeg lista:

Tri sindikalne središnjice - Savez samostalnih sindikata Hrvatske (SSSH), Nezavisni hrvatski sindikati (NHS) i Matica hrvatskih sindikata (MHS) te Sindikat umirovljenika Hrvatske (SUH) najavili su za 18. travnja prosvjed u Zagrebu na koji su pozvali sve građane kako bi rekli dosta nepravednoj raspodjeli zajedničke stečene vrijednosti, niskih plaća i niskih mirovina.

ZAGREB, 7. listopada 2025. – Svjetski dan dostojanstvenog rada obilježen je danas raspravom o utjecaju umjetne inteligencije na dostojanstvo rada te usklađivanju tehnološkog napretka sa zaštitom temeljnih ljudskih prava, kolektivnim pregovaranjem i socijalnim dijalogom u Hrvatskoj. Događanje su organizirali Nezavisni hrvatski sindikati (NHS) i Hrvatski sindikat telekomunikacija (HST) s ciljem poticanja rasprave o dostojanstvenom radu u eri umjetne inteligencije.

U posljednje vrijeme u javnosti se sve češće ponavlja rečenica o visokim troškovima rada u Hrvatskoj. Takva tvrdnja nije samo pogrešna, nego i opasna jer se njome stvara lažna slika da radnici koče razvoj gospodarstva i konkurentnosti.

Podatci Eurostata kažu suprotno: cijena sata rada u Hrvatskoj iznosi 16,5 eura, dok prosjek EU-a doseže 33,5 eura. Njemačka je na 43,4 eura, Austrija na 44,5 eura, Irska na 42,5 eura, a Belgija čak 48,2 eura.

Hrvatski sindikat telekomunikacija (HST) aktivno je sudjelovao u međunarodnom projektu "Accelerating Sustainability in Telecoms" (AST), koji zajednički provode Connect Europe i UNI Europa. Cilj projekta bio je definirati smjernice za odgovornu digitalnu tranziciju i održivost u telekom industriji na razini Europe.

U organizaciji Hrvatskog sindikata telekomunikacija (HST) i Republičkog sindikata radnika (RSR) 28.svibnja 2025. godine u Zagrebu u Hotelu Antunović održana je početna konferencija: Izazovi socijalnog dijaloga u digitalnoj ekonomiji: Fokus na privatni sektor i ICT "SD-DEI - Socijalni dijalog u Digitalnoj ekonomiji i ICT-u" koja se financira iz Europskog socijalnog fonda plus (ESF+) program - Učinkoviti ljudski potencijali.(SF.1.4.02.04.0021)

Nacional: 15.05.2025. Gost kolumnist - autor: prof.dr.sc. Viktor Gotovac (Katedra za radno i socijalno pravo, Pravni fakultet Zagreb)

Prošloga su tjedna na središnjem zagrebačkom trgu prosvjedovali radnici Hrvatskog Telekoma. Kada sam čuo tu radijsku vijest, nisam odmah shvatio o čemu je riječ. Spominjao se Hrvatski Telekom – kako sam pred mnogo godina i sam tu postao investitor, pozornije sam poslušao...

...Pa ostao zgranut. To je prava riječ. Hrvatski Telekom dugo je bio pozitivan primjer hrvatskog gospodarstva. Rezultati poslovanja bili su sjajni. Dionice su kontinuirano nosile dividendu. I prije no što je Hrvatski Telekom privatiziran 1999. godine, bio je to jedan od najpoželjnijih poslodavaca. Ako ste imali nekog poznatog zaposlenog tamo, vjerojatno ste ljubomorno nagađali koliku bi plaću mogao imati.

A onda, prošlog tjedna, prosvjed. Priča, bolje rečeno, naivna društvena očekivanja o poželjnom poslodavcu, društvenoj odgovornosti, velikim plaćama i visokoj razini prava radnika, sva su se srušila u sekundama vijesti. Nema marketinške kampanje, a Hrvatski Telekom ima zaista dobre reklame, koja to može popraviti. Sve priče o digitalnoj transformaciji Hrvatske zazvučale su kao prevara. Jer put u informatičku budućnost digitalnog vremena, ispada, počiva na egzistenciji radnika čiji su dohodci ne samo ispod razine odgovornosti i produktivnosti, već možda i ispod platnog prosjeka.